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是谁在阻碍中国就业

2014/05/13

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       没有因企业经营破产而导致的失业风险并非全部原因。经济刺激政策的资金不断流入政府机构和国有企业,让相关人员的腰包鼓了起来。在雷曼危机之前,中国国有企业相继进行了股票上市,工资水平大幅上升,这也进一步推高了这些单位的热门程度。

在辽宁省召开的日资企业招聘会
       此次的政策期待年轻人恢复创新精神,希望促使年轻人就职于中小企业和进行创业,在激活经济方面,这一举措看起来合乎道理。但是,如果不改变国有企业控制经济的现实,能否顺利取得效果令人怀疑。国有企业拥有支配地位的背景是政府拥有强大的权力。

       “如果鼓励大学生创业,政府就不能在鱼长大之前把鱼吃掉。不应该涸泽而渔”,对于报道新就业促进举措的新闻,中国网上出现了这样的帖子,担心国有企业和政府掠夺创业者的成果。

       至关重要的是营造能让年轻人创建的创新型企业和中小企业将来茁壮成长的环境。为此需要的是削弱国有企业的力量,但中国是否可能推出否定自己权益的措施呢?

       这一难点甚至意想不到地出现在李克强在就业促进举措中提出的项目中,“国有企业招聘应届高校毕业生,要在政府网站公布信息”。不透明而不公平的走后门找工作现象竟然如此盛行。如果不改变这种局面,政府促进就业举措取得成果的希望就微乎其微。

     本文作者为日本经济新闻(中文版:日经中文网)编辑委员 吉田忠则
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