日经中文网
NIKKEI——日本经济新闻中文版

  • 20xx 水曜日

  • 0708

  • 搜索
Home > 职场/深造 > 就业 > 日本就业人数比新冠前少了27万

日本就业人数比新冠前少了27万

2023/02/02

PRINT

  人手不足成为日本经济复苏的阻碍。2022年的就业人数并未恢复到新冠疫情前2019年的水平。人口减少和老龄化加速产生了影响。也有人指出,用补贴来稳定就业岗位的新冠对策妨碍了劳动力向增长产业转移。亟需加快转向有效利用潜在劳动力的政策。

    

  日本总务省131日公布的劳动力调查结果显示,2022年的平均就业人数为6723万人,仅比上年增长10万人。与新冠疫情前的2019年相比,仍少了27万人。

  

    

  从月度数据(季节因素调整后)来看日本的就业人数走势,可以清楚看到新冠疫情前后的变化。201912月,就业人数超过6780万人,第一次发布紧急事态宣言的20204月猛跌至6664万人。

   

  第2波疫情后的202011月恢复到了6739万人。2021年每当疫情再次蔓延,就业人数就下跌,一直没有超过这一水平。防止蔓延等重点措施在日本全国结束后的20224月以后,就业人数也不超过6750万人,距离新冠疫情前的水平还很遥远。

     

  如果企业不能确保需要的人手,经济将难以恢复正常。非常期待复苏的日本住宿和餐饮服务业目前的就业人数只有381万人,比新冠疫情前少40万人。各餐饮企业对开新店犹豫不决。

    

  日本劳动力没有恢复的主要原因是人口减少。202215岁以上的人口比2019年少了74万人。

  

日本的招聘海报

     

  新冠疫情前,退休后的日本老年人等纷纷开始重新出来工作。这种趋势随着疫情蔓延而中断。SMBC日兴证券的宫前耕也分析称,曾起到带动作用的老年人的劳动参与率增长缓慢。如果劳动参与率触顶回落,随着经济恢复正常,日本的人手不足可能会变得严重。

    

  招工和求职难匹配也是绊脚石。一半员工是外国人的翻译软件开发企业八乐(位于东京都涩谷区)的人事负责人表示,“仅在日本招聘,无法确保到兼具业务所需的英语能力和编程能力的人才”。

     

版权声明:日本经济新闻社版权所有,未经授权不得转载或部分复制,违者必究。

报道评论

非常具有可参考性
 
0
具有一般参考性
 
0
不具有参考价值
 
1
投票总数: 1

二维码

日经中文网
公众平台上线!
请扫描二维码,马上关注!

HotNews