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日本长期失业人数创新低
(2018/11/07)
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日本7～9月的长期失业者为48万人，减至峰值时的不到4成。9月显示用人需求和求职人数之比的有效招聘倍率为1.64倍，创下44年来的最高。企业为招人，正在放宽应聘条件……
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日企在华招聘“踩下刹车”
(2018/11/01)
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猎头企业Recruit的数据显示，9月招聘人数减少14％。以制造业为中心，广泛行业的招聘均出现减少。另一家猎头企业JAC Recruitment的数据显示，7～9月招聘人数减少20％……
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日本半数企业没招满人
(2018/10/18)
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尤其是陆运等很多服务业低于计划。在往年，大型银行在各企业排行榜上属于前列的常客，但今后排名明显下降。由于事务作业的自动化等原因，银行进行过去那种大量招聘的必要性正在下降……
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想赴日工作？可能要接受新日语考试
(2018/10/08)
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现有的日语能力考试大都面向留学生，有声音指出，这些考试难以检测外国劳动者所必须的语言能力。日本将推出重视实际职场沟通能力的新考试，计划将之作为接收外国人才的条件，最早2019年4月推出……
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日本民企员工年平均工资约合26万元
(2018/09/29)
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日本民企平均工资连续5年上涨，基本恢复至雷曼危机前的水平。正规就业劳动者增加3.3%，非正规就业减少1.8%，前者的工资水平约为后者的2.8倍。年平均工资最高的行业约合45万元……
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日本女性就业率首次达到70％
(2018/09/28)
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日本政府提出目标称，到2022年度末之前，将育儿女性（25~44岁）的就业率提高至80％……
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日本拟放宽留学生就业：年收300万日元不限行业
(2018/09/06)
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此前只允许外国留学生从事与大学专业相关的工作，此次将创设新制度。只要满足年收等条件的话，将不限制行业和领域给予在留资格。最早将于2019年春季引入新制度……
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女性重返职场难？日本政府来助力
(2018/09/04)
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因生育和育儿而离职的女性中，很多人重新就业后职位和待遇不如从前。日本政府将提供补贴，帮助女性学习深造、提升职位，有的企业则导入了5年内重返岗位可享受同等待遇的制度……
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日本只有36％的人跳槽后加薪
(2018/08/10)
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由于严重的劳动力短缺，日本的就业状况目前被称为卖方市场。跳槽后25.7％的人工资“增加1成以上”。另一方面，因跳槽而工资降低的人也占到33％……
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日企6月在华招聘人数减少12％
(2018/07/31)
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在商社等贸易相关行业，日企的招聘人数同比减少24％，降幅巨大。占招聘人数一半以上的制造业招聘人数下降5％。中美贸易摩擦导致的不确定性有可能产生了负面影响……
