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戴正吴:为寻找夏普接班人而苦恼

2020/03/20

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       记者:是否有让拆分出去的液晶面板业务公司上市的想法?

 

       戴正吴:有。如果上市,夏普至少也要继续持有5成以上的股份。

 

夏普位于三重县的龟山液晶面板工厂

 

       创业者意识很重要

 

       记者:您曾说过2020年度由新社长接替您的职务,2021年度还会辞去会长职务。

 

       戴正吴:我想尽快更换社长,但没有接任人选,这一点很苦恼。我一直在跟鸿海创业者郭台铭商量这件事情。我已决定担任会长职务至2021年度。我们需要具备抗压能力、精通夏普业务、又能与鸿海合作的人才。我是怀着夏普第二代创业者的意识来经营公司的。接班人也一定要有同样的意识。

 

       记者:郭台铭曾表示希望您再当一年的社长。

 

       戴正吴:目前的情况的确如此。更换社长并非当务之急。夏普还面临新型冠状病毒疫情问题。新的中期经营计划也即将开始,但愿接任者能够提出更好的计划。

 

       夏普对于鸿海的重要性并未降低

 

       记者:鸿海收购夏普已有3年半的时间。鸿海的战略也在发生变化,比如涉足纯电动汽车(EV)业务等,在这种情况下,夏普与鸿海的关系是否有什么变化?

 

       戴正吴:夏普是一家独立的日本上市企业。我们正在考虑如何在鸿海改变战略的情况下与之形成协同效应。汽车对夏普来说也是一个商机。

 

       记者:对鸿海而言,夏普的重要性是否在降低?

 

       戴正吴:没有。鸿海和夏普都从事车载业务和医疗保健业务。双方的关系不会淡化。我对鸿海也有一定影响力。即使将来卸任,也仍然留有影响力。

 

       记者:眼下的新冠疫情对夏普有什么影响?

 

       戴正吴:夏普在中国大陆设有个人电脑和复合机等工厂,目前已有9成员工返岗。但零部件采购和物流方面还存在一些障碍。由于中美贸易摩擦等的影响,我们一直在努力降低中国大陆的生产比重。大部分白色家电都在东南亚生产。与其他竞争企业相比,疫情对业绩的影响应该比较小。

 

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