NIKKEI——日本经济新闻中文版

       对上述情况，新加坡政府并未袖手旁观。新加坡政府规定，生育1～2个孩子的父母可获得1万新元生育津贴，而生育3个乃至更多孩子的父母则可获得1万8千新元生育津贴。再看生育假期间的工资，如果是2个孩子以下，则由政府和企业分别负责支付2个月工资，而在3个孩子以上，则由政府独自负责支付4个月工资。此外，新加坡政府认为结婚人数正在减少，因此组织了“官方联谊会”。尽管如此，仍然未能取得明显效果。

       为缓解人口增长陷入停滞带来的问题，新加坡正在积极吸引简称为“FT”的外国技能劳动者。

       2000年以来，新加坡本国人口增长了9％（为27万人）。另一方面，在同一期间内，从体力劳动者到富豪，外来人口则增长了85％（为89万人）。外来人口在新加坡总人口中所占的比重已经上升至37％。而20年前则仅为14％。

       显而易见的是，新加坡缺少维持经济高增长所需要的劳动力。因此，接纳外来人才的必要性已经得到国民的认同，但最近也隐约透出一些复杂的因素。

       在伦敦奥运会乒乓球比赛中，新加坡乒乓球选手获得了2块铜牌。新加坡官方媒体无一例外进行了颂扬，称获得多枚奖牌是新加坡独立以来的首个壮举。但在互联网上却出现了异议，很多新加坡人并未由衷感到喜悦。因为3名奖牌获得者均来自中国，后改为新加坡国籍。

       对于将外来人口视为就业和晋升竞争对手的“反FT”情绪，新加坡政府也已经敏锐地捕捉到。进入今年以来，此前非常宽松的外来人才接纳政策开始变得更加严格。

       问题不仅局限于经济方面。由于从马来西亚独立出来的缘由以及与本地区大国印度尼西亚存在紧张关系的，新加坡至今仍以男性国民为对象，实行严格的征兵制（期限为2年）。举国庆祝国庆日，也是为了加强多民族国民的团结。

       是增加本国孩子？还是增加外来人才？两者必选其一。在今年国庆日的演说中，新加坡国父李光耀（88岁）敲响了警钟，称：如此下去，国将不国。

       面对诸多课题，新加坡的国民必需要去面对。
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