NIKKEI——日本经济新闻中文版

      日本提出通过培育初创企业来促进技术创新，但外国人在日本的创业热情和潜力并没有得到充分发挥。日本面向经营者的在留资格的门槛较高，经济合作与发展组织（OECD，经合组织）的吸引力评估结果显示，日本在24个国家中排名靠后，仅位列第21位。在美国等国家，移民创立的新兴企业提高了经济活力，而日本对相关环境的构建和完善还仅仅在路上。

      来自蒙古国的索多（音译，全名：奥东奇梅德·索多塔维兰，23岁）是东京大学的4年级学生。他从事人工智能（AI）图像识别的研究，是一位拥有创业者面孔的“多面手”。

      索多在2020年成立的“IntegrAI”销售用AI摄像头自动监视工厂等设备的系统。日本宇宙航空研究开发机构（JAXA）等引进了该系统。但索多每周只能工作28小时以下。对他构成障碍的是日本的在留资格制度。

      工作限制妨碍“多面手”留学生创业

      索多获得的在留资格是“留学”，这一资格对在日本工作等劳动行为存在限制。以企业经营者等人为对象的在留资格是“经营·管理”，要求达到的条件是（1）雇用两名以上在日本居住的正式员工或注册资本达到500万日元以上、（2）拥有独立的经营场所等。对于缺乏业绩和资金能力的年轻人来说，门槛很高。

索多具有留学生和创业者的双重身份

      索多和同样来自蒙古国的同乡诺姆哈（音译，全名：巴亚尔巴特·诺蒙巴·亚斯加兰特，23岁）3年前立志创业时，两人还是日本长冈工业高等专门学校的留学生。因无法达到注册资金等条件，便由所属研究室的教师担任代表董事，由此才得以成立法人。后来经营走上正轨，4月诺姆哈就任代表董事，并变更为经营者资格。据说，如果是小规模企业，很难有两个人同时申请下经营者的在留资格。

      日本在培育初创企业方面落后于其他国家。美国调查公司对比了截至2022年7月的各国数据，从独角兽企业（企业估值达到10亿美元以上的未上市企业）的数量来看，美国为633家，中国为173家，而日本只有6家。