职场/深造

在日外国劳动者首超200万，中国人只排第2

在日本工作的外国人数截至2023年10月达到204万8675人。按在留资格的类型观察，包括特定技能及高端人才在内的“专业和技术领域”增幅最大，增长24.2％至59万5904人。从国籍来看，中国为39万7918人，排在第2……

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日本东京、大阪率先推行私立高中免费: 大阪府将从2024年度开始以居住在大阪府内的学生为对象引入学费全免制度。东京都也决定从2024年度取消高中学费无偿化的收入限制。但周边府县的很多私立学校却感到困惑，原因是“觉得不公平”……
日本平均月薪创新高，约1.5万人民币: 日本普通劳动者2023年的平均月工资为31万8300日元（约合人民币1.54万元），较上年上涨2.1%，涨幅也创出29年来的新高。日本的物价上涨正在推动工资的增长。不过，平均工资的增幅仍未赶上物价的涨幅……
人才短缺,日本培养动画师使出各种招数: 日本动画产业的市场规模10年里增至2倍。作品越来越多，动画师严重短缺。为了培养人才，东映动画开设了“作画学院”，不收学费，每月有15万日元奖学金，学成还能当签约动画师……

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有的国家竟然不喜欢休带薪假…… (2016/01/11): 在26个国家和地区实施的调查显示，有一个国家的人在“不清楚自己每年有几天带薪休假”、“休带薪假时有负罪感”、“旅行时也会想着工作上的事”三项中均占比最多，这就是……
日企在华招聘连续4个月减少 (2015/12/01): 以中国经济减速为背景，日企的中途录用变得谨慎，而企业员工换工作的意愿也出现减退……
男女平等排名：日本第101、中国第91 (2015/11/20): 世界经济论坛公布了15年“男女差距指数”。日本男女平等程度在145国中排在第101位，中国排在91。排名前十的国家中，欧洲国家占了……
日本女性就业“M曲线”放缓 (2015/10/26): 女性的劳动参与率有“M型曲线”的解读，形成原因是女性在育儿期大多数都会暂时离开职场。日本被认为“M型曲线”特征明显，但最近情况正在发生变化。从中能看出日本社会的变化……
日本应届生招聘内定人数连续5年增长 (2015/10/19): 日本主要企业的2016年招聘内定人数（16年春季入职）比2015年春季实际入职人数增加了2.7%……
近半日本企业对员工加班不予好评 (2015/09/22): 日本日前针对企业加班实施了一项调查，结果回答“加班时间越长的员工升职越快”的企业仅为4.8%……
日本要“出口”教育 (2015/09/21): 日本文部科学省将向新兴国家“出口”日本独特的学校教育机制。包括运动会、社团活动、课程设置，重视理科学习能力和纪律的日本教育，以及培养实战能力的职业教育等受到关注……
日本开始争夺亚洲IT人才 (2015/09/07): 日本和东京大学及大型电机企业合作，创建让亚洲理科大学生作为IT人才赴日就业的平台。有意在日企就业的亚洲IT专业学生可得到赴日留学邀请，学习一段时间后正式进入企业工作……
活用女性日本劳动力能增1.5% (2015/08/17): 日本经济财政白皮书称：如果由兼职转为全职工作的女性增加，日本总劳动时间将增加1.5%。日本女性……
日本2015年大学毕业生就业率达72.6% (2015/08/07): 时隔21年首次超过70%。其中既不准备升学也不准备就业的“啃老族”人数也大幅低于上年……