日本旅游公司HIS将允许员工搞副业
2018/04/20
日本大型旅游公司HIS将自5月起,以约5500名正式员工为对象,允许员工从事副业。设想让员工从事面向访日外国游客的翻译导游等工作,获得提升主业服务质量的效果。此外还将试验性启动在家办公,同时扩大弹性工作制度的适用对象。在日本,大型旅游公司解禁副业尚属首次。这种趋势已扩大至服务行业。
本次解禁副业的对象是入职1年以上的正式员工。允许员工在工作时间之外发挥个人的技能,接受业务委托或作为个体经营者工作。但作为其他公司员工工作等形成雇用关系的工作除外。
HIS运营为访日外国游客介绍日本翻译导游的中介网站,员工可以在网站上把自己注册为翻译导游。HIS公司认为,员工与访日外国游客多接触有助于改善服务质量。
此外,还将在一些部门试点启动在家办公制度。因育儿或护理需求而短时上班的员工可适用弹性工作制度,自由选择上班时间。针对已辞职的员工,计划引进以离职时相同待遇重新雇用的制度。HIS公司正通过改善长时间劳动,构建让员工易于工作的环境。
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