NIKKEI——日本经济新闻中文版

　　外国人在日本工作需要符合一定条件。相当于“专业性·技术性领域”的大学教授、医生和机械工程的技术人员等允许以工作目的在日本居留。技能实习是面向发展中国家、以技术合作为目的的居留资格。永住者及日本配偶等借助“基于身份的居留”资格，可参与获得报酬的活动。此外，还允许留学生在不妨碍本来居留资格活动的范围内打工。

　　居留资格不同，工作之际的待遇和雇用条件也有所不同。在专业性·技术性领域中，如果是符合收入等一定条件的“高端专门人才”，允许在多个领域进行活动，最短1年即可获得日本永住资格，能享受优惠措施。如果属于专业性·技术性领域，还允许携带家属。

　　日本厚生劳动省的统计显示，截至2017年10月底，在日外国劳动者人数为127万。同比增加18％，创出历史新高。按居留资格来看，技能实习增长22％，达到25万人，拉动了整体增长。专业性·技术性领域增长19％，达到23万人。

　　从技能实习生的国别来看，最多的越南为10万5540人，占整体的44％。中国和菲律宾次之。很多亚洲国家的工资正在上涨，需要采取举措挽留已通过技能实习制度来日的人才，同时要建立比其他国家更有吸引力的制度。