NIKKEI——日本经济新闻中文版

       中日两国政府为了消除养老金等社保费用的重复缴纳，就“社会保障协定”达成了实质共识，进驻中国的日本企业或将从中受益。有估算认为，日企的保险费负担每年将减轻400多亿日元。中国对于近年来外资企业投资减少、撤出增加的危机感日趋增强，似乎是期待在中日关系改善等的推动下日本企业的投资能够复苏，因而采取行动促使协议达成。

       中国各个城市的养老和医疗等社保费用有所不同，在北京和上海是由企业承担工资的3成、员工承担1成。自2011年起，原则上要求外国员工也要参保。中国的社保费用在国际上处于较高水平，对在华外资企业构成巨大负担，但随着此次达成协议，驻华员工停留时间如果在5年以下，可免除在华参保义务。中日两国已就争取早日签署协定达成了一致。

       中国已和德国、法国、加拿大和韩国等10个国家签署协定。日本2011年启动谈判，但因冲绳县尖阁诸岛（中国名：钓鱼岛）问题而陷入停滞。据日本贸易会估算，在华日企整体每年产生490亿日元的社保重复缴纳负担。欧洲和韩国企业的负担随着协定签署而减轻，日本企业在竞争上处于不利地位。

       另一方面，中国希望重新扩大日本企业的对华直接投资。2017年日企对华投资达到32亿美元，实现小幅增长，但仍不到2012年的一半。从外资企业整体的对华投资来看，由于人工费和房地产价格暴涨、收益率下降，2017年连续2年低于上年水平。

       具有先进技术和经营方式的欧美企业的投资下滑，中国对日本企业寄予厚望。

       日本经济新闻（中文版：日经中文网）原田逸策 北京