NIKKEI——日本经济新闻中文版

Hiday Hidaka公司运营的店铺

　　“请确认供应商是否向员工支付足额工资”，大型资产管理公司东方汇理 （Amundi）开始如此敦促自身投资的企业。该公司正推动全球的19家投资对象（其中包括日本的良品计划等2家）采取行动。东方汇理资产管理公司日本法人的ESG（环境、社会、公司治理）调查部长近江静子表示，“人工费增加短期来看对收益有负面作用，但如果考虑到长期增长，则是无法避免的投资”。

　　让员工分享改革成果的方法多种多样。从事系统开发的SCSK公司推进远程工作，允许员工在自家等处上班。如果每月利用这项制度3次以上，公司全年将提供1万日元的照明和取暖费用。2018年的使用次数同比增加约2成。

　　此前面临设备、债务和雇用“3种过剩”的日本企业不得不压低工资。而在具有逾200万亿日元这一历史最高水平现金存款的如今，日本企业面对的是劳动力短缺。目前已进入把充裕的资金用于工资，以实现增长的局面。

　　日本经济新闻（中文版：日经中文网）高见浩辅，渡边淳，石桥茉莉，堀田隆文，北爪匡，中藤玲，寺井伸太郎