NIKKEI——日本经济新闻中文版

　　女性就业遭遇的逆风可能会长期持续。永浜表示，扩大线上销售、引进自动收银系统等减少销售一线人员的动向“将在避免接触的新生活方式下加快”。

　　在2019年底之前的7年里，日本的就业人数增加了497万人，对日本经济的缓慢复苏起到了支撑作用。增加的就业人数中女性占7成，如果女性就业困难，日本的潜在经济增长率也会降低。　　

　　失业还会影响到老年以后。据日本社会保险劳务士井户美枝介绍，月收入15万～16万日元（约合人民币9647元～10290元）、工作到40岁、工龄10年的女性每年能领取约10万日元（约合人民币6432元）厚生年金。和工作到60岁的女性相比，从65岁开始领取25年厚生年金的总额少了500万日元（约合人民币32万1575元）。

　　据国际劳工组织（ILO）的数据显示，全球女性劳动者4成在餐饮、零售等受新冠疫情冲击较大的行业工作。截至7月，美国的工作女性在7个月内减少了10.6％，男性减少7.3％，女性的失业状况比男性严重。女性的就业是全球共同面临的课题。　　

日本超市里的一名女性员工（资料图）

　　在日本国内，有效求人倍率（指有效职位数量与有效求职人数之比，季节调整值）持续下降。2019年12月的有效求人倍率为1.57倍，2020年7月降至1.08倍。

　　根据行业不同，有效求人倍率的差距本来就比较大，护理服务业为3.99倍，照护专员、社会工作者等社会福利专职岗位为2.75倍。拥有专业技能和资格的人才供应赶不上日本老龄化的速度。