NIKKEI——日本经济新闻中文版

　　韩国从2013年度开始实施董事薪酬公示制度。据韩国民间调查公司“财阀网”统计，薪酬最高的是从事化工和通信等业务的SK集团的崔泰源会长，年薪达301亿韩元（约合人民币1.76亿元）。以企业所有者为中心，韩国企业董事的薪酬明显高于日本。

　　公示对象为年薪在5亿韩元（约合人民币293万元）以上的董事，而日本公示对象是年薪1亿日元（约合人民币597万元）以上的董事。韩国比日本要求公示的范围更广。朴槿惠政权通过修改法律引入了董事薪酬公示制度，作为实际上对大企业进行限制的“经济民主化”政策的一环，以提高经营的透明性。

　　由于三星电子的李健熙会长和李在镕副会长不是商法上的董事，所以不在公示对象范围内。不过光是分红，2014年李健熙就将从三星电子等集团3家公司获得1078亿韩元。SK的崔泰源会长因挪用公款等罪行在2月被判刑，随后辞去了董事职务，所以不在14年度的公示对象之内。

　　2013年度薪酬超过100亿韩元的合计有6人。现代汽车的郑梦九会长还兼任现代制铁等集团公司的董事职务，合计薪酬为140亿韩元。薪酬排在前30位的董事中，有2人为创业者出身的企业所有者。

　　三星电子方面，成为公示对象的均是外聘的经营者，不过副总裁权五炫的年薪（57亿韩元）超过了乐天和LG的企业所有者。

　　日本企业的董事薪酬方面，2012财年（截止13年3月）薪酬最高的是日产汽车的社长卡洛斯·戈恩，为9亿8800万日元。丰田汽车的社长丰田章男的薪酬为1亿8400万日元。

　 （小仓健太郎　首尔报道） 版权声明：日本经济新闻社版权所有，未经授权不得转载或部分复制，违者必究。