NIKKEI——日本经济新闻中文版

      1月15日，日本东京大学对该校大学院情报学环特任准教授大泽升平做出惩戒解雇处分，原因是他在推特上借由国籍和民族差别发布歧视性言论等，严重损害了大学的名誉和信用。

      东京大学称，大泽在推特的自我介绍中自称是“东京大学最年轻的准教授”，2019年11月还发推文称自己经营的公司“不会录用中国人”。据称该推文已被删除。

      另外，大泽还在推文中发布了东京大学的部分研究所等受特定国家支配，以及诽谤中伤教员的内容。

      东京大学表示“鉴于社会责任，我们正严肃对待此次事件。将向全体教职员工贯彻伦理规范等，努力防止事件再次发生”。

  
      大泽1月15日在推特上发文称“处分不当，东京大学的做法显然是错误的”。

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